Laurea in Gestione delle Risorse Umane

I cambiamenti climatici, i robot e i progressi tecnologici stanno trasformando radicalmente il mondo del lavoro, quindi è meglio vivere il presente preparandosi al futuro. Impara le risorse umane con noi, nell'unico corso di formazione nazionale premiato con il premio HR BEST, e scopri le sfide e le opportunità del posto di lavoro del futuro!

STRUTTURA DEL PROGRAMMA

Puoi apprendere le basi delle risorse umane moderne concentrandoti sia sui processi che sulle persone, affrontando argomenti come reclutamento-selezione, formazione-sviluppo, incentivi, gestione delle competenze, employer branding, cultura organizzativa e tecnologia delle risorse umane.

Il nostro programma di risorse umane si compone di quattro fasi strettamente interconnesse.

Nella prima fase (semestri 1-3) riceverai le basi professionali aziendali necessarie per le attività di risorse umane, poiché lo specialista delle risorse umane è un esperto aziendale specializzato in persone, processi di lavoro e culture organizzative.

Successivamente (semestri 4-5) potrai approfondire le aree e le funzioni più importanti della professione delle risorse umane e nella terza fase della formazione (semestri 5-6) puoi specializzarti in base ai tuoi interessi.

Infine, nel semestre pratico (7° semestre), acquisirai esperienza personale in un ambiente aziendale.

Specializzazioni: HR Branding; Tecnologia e digitalizzazione delle risorse umane; Formazione e sviluppo delle risorse umane

Ogni specializzazione inizia quando c'è un numero sufficiente di studenti. L'Università non garantisce l'avvio di queste specializzazioni.