Usimamizi wa Rasilimali Watu (Waheshimiwa)

Kozi hii ya muda wa miaka minne itakuza ndani yako ujuzi, umahiri na ujuzi unaohitajika ili kufanya kazi kwa ufanisi kama mtaalamu wa HRM katika mazingira ya biashara. Kozi hii inashughulikia upana na kina cha taaluma ya Utumishi, kutoka kwa mashirika madogo hadi makubwa katika sekta za kibinafsi, za umma, na zisizo za faida; kutoka kwa msingi hadi wa kisasa, na wa ndani hadi wa kimataifa.

Kozi hii inashughulikia maeneo muhimu ya kitaaluma kwa mtaalamu wa HRM yaliyoainishwa na Taasisi ya Utumishi na Maendeleo ya Chartered, na imeidhinishwa na taasisi hiyo. Falsafa ya programu yetu ni kuwapa wanafunzi mtazamo wa kisasa wa HRM kupitia lenzi ya mbinu ya vitendo, inayoakisi nidhamu na mahitaji ya sasa ya waajiri katika miktadha ya kitaifa na kimataifa. HRM inabadilika kwa msisitizo ulioongezeka wa utendakazi, uvumbuzi, umakinifu na taaluma nyingi unaoharakishwa na mwelekeo wa shirika na jamii katika mifumo ya kazi inayonyumbulika, uwekaji tarakimu, uendelevu, na uhamaji wa wafanyakazi. Mpango huo utatoa msingi thabiti wa kuelewa kazi zilizopo na zinazobadilika katika HRM na fursa ya kukuza ujuzi wa biashara kwa kutumia ujuzi wa uchambuzi, kiufundi na uhamishaji kama njia ya maendeleo ya kibinafsi na ya kitaaluma ya maisha yote. Washiriki watajifunza kuwa wadadisi, wepesi, uwazi na ujasiri, tayari katika tasnia kukabiliana na changamoto za kidijitali, maadili na uendelevu za mtaalamu wa HRM wa karne ya 21. BSc katika usimamizi wa rasilimali watu (njia kamili na za muda) imewekwa katika nafasi ya mpakani ambapo udhamini hukutana na mazoezi. Inaleta pamoja jamii tofauti, lakini zinazohusiana, za nadharia na maisha halisi, ili kufundisha jinsi msingi wa ushahidi,Utafiti wa matokeo unaweza kutumika katika mazoezi. Madhumuni ya jumla ya programu ya HRM ni kukuza kiwango cha juu cha ufahamu wa kiakili na umahiri wa kiutendaji wa kitaaluma katika taaluma ya Usimamizi wa Rasilimali Watu. Mpango huu unalenga wanafunzi wanaotaka kuanzisha au kuendeleza taaluma zao kama wataalamu mahiri wa usimamizi wa rasilimali watu, na wasimamizi wakuu walio na majukumu ya usimamizi wa watu waliogatuliwa, kama sehemu ya jukumu lao.