경영 및 리더십

많은 국가에서 전통적이고 지나치게 이론화된 교육 모델이 경영학을 지배하고 있습니다. 안타깝게도 이러한 교육 모델은 현재 환경과 취업 시장의 급격한 변화하는 도전에 부응하지 못하고 있습니다. 통계적 경제 모델에 기반한 전통적인 교육 체계에서는 실습이나 프로젝트 학습이 거의 이루어지지 않습니다. 더욱이, 심리학과 경영 실무에서 심리학이 차지하는 역할에 대한 이해가 부족하여 졸업생들이 취업 시장의 실질적인 어려움에 직면할 때 고통스러운 어려움을 겪게 되고, 고용주들은 잠재적 직원들의 역량에 실망하게 됩니다. 따라서 SWPS 대학교는 혁신적이고 실용적인 교육 프로그램을 개발했습니다. 최근 과학적 발견들은 감정적이고 비이성적인 요인이 경영 실무에서 중요한 요소임을 시사합니다. 의사 결정이든 시장 및 소비자 행동이든, 심리학은 리더의 효과성을 결정하는 본질적인 요소가 되었습니다. 미래의 리더는 합리적인 사고와 성숙한 직관을 결합할 수 있을 뿐만 아니라, 자신의 감정과 타인의 감정을 잘 관리할 수 있어야 합니다.