HR 관리를 통한 비즈니스

회복력 있는 팀을 효과적으로 구축하고 조직의 전략적 목표에 맞춰 구성원을 조정하여 비즈니스 성공을 달성하는 방법을 명확하게 이해하고 졸업하게 될 것입니다. 모든 모듈은 전문 실무에 기반을 두고 있으며, 다양한 분야에서 경영, 인적 자원 관리 및 리더십 역량을 적용할 수 있도록 설계되었습니다. 비즈니스 운영 방식과 이유에 대한 이해를 증진하게 됩니다. 변화와 회복력의 기본 요소와 기법에 대한 지식을 발전시키고, 직장 내 인력 관리 및 개발에 대한 지식과 실무를 심화하게 됩니다. 대인 관계 및 팀워크에 대한 전문 기술과 활용 가능한 역량을 강화하게 됩니다. 비즈니스 환경이 인적 자원 관리에 미치는 영향을 비판적으로 분석하게 됩니다. 효과적인 리더십을 분석, 계획 및 수행하기 위해 다양한 분석 도구를 적용하는 지식과 능력을 향상시키게 됩니다. 비즈니스 경제학에 대한 인식과 이해를 높이고 조직의 재정 관리와 관련된 도구와 기법을 배우게 됩니다. 캡스톤 모듈은 학위 관련 분야의 연구 중심 프로젝트를 독립적으로 수행함으로써 석사 수준의 지식과 기술을 통합할 수 있는 기회를 제공하도록 설계되었습니다. 연구, 의사소통, 프레젠테이션 능력 등 개인적 및 직업적 역량을 개발하게 됩니다.