Master in Gestione delle Risorse Umane (accreditamento CIPD) - Uni4edu

Master in Gestione delle Risorse Umane (accreditamento CIPD)

Campus cittadino, Regno Unito

15700 £ / anni

Master e corsi post-laurea24 mesi
University of Bradford campus with modern School of Management building, green lawns, and students walking along pathways in West Yorkshire, England, under a partly cloudy sky
Master of Science (MSc)

Master in Gestione delle Risorse Umane (Accreditamento CIPD)

Università di Bradford

Gestione delle Risorse Umane

Durata1 anno (Tempo pieno)
LinguaInglese
FormatoTempo pieno / Tempo parziale
AccreditamentoLivello CIPD 7

Panoramica del programma: Master in Gestione delle risorse umane (accreditamento CIPD)

Il Master in Gestione delle Risorse Umane (accreditamento CIPD) presso l'Università di Bradford è un programma a doppio titolo pienamente accreditato dal Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), che esenta completamente dal Diploma Avanzato di Livello 7 in Gestione Strategica del Personale. Ti prepara per una posizione di leadership senior nelle risorse umane, fornendoti le competenze necessarie per definire l'agenda delle risorse umane in qualsiasi settore.

Acquisirai una visione approfondita delle attività, delle funzioni e dell'ambiente delle organizzazioni e imparerai come le funzioni delle risorse umane possono dare un contributo chiave al successo organizzativo. Il programma fornisce una solida base nelle discipline fondamentali della gestione delle risorse umane, tra cui leadership, sviluppo e gestione del personale, relazioni con i dipendenti e diritto del lavoro.

Al termine del programma, otterrai automaticamente il livello di socio associato del CIPD, che ti darà diritto a utilizzare la dicitura "Associate CIPD" dopo il tuo nome.Dopo un anno di esperienza in un ruolo di responsabilità nelle risorse umane, potrai ottenere la qualifica di Membro Chartered CIPD e utilizzare la denominazione protetta Chartered MCIPD.

Punti salienti del programma

  • Programma a doppio titolo con esenzione completa dal Diploma Avanzato CIPD di Livello 7 e iscrizione automatica come Membro Associato CIPD al termine del corso
  • Erogato dalla Bradford School of Management, triplamente accreditata con EQUIS, AMBA e AACSB
  • Quota di iscrizione al CIPD e quota associativa del primo anno a carico dell'Università per gli studenti che superano il corso. laureati
  • Apprendimento pratico attraverso casi di studio, progetti di consulenza, lezioni tenute da esperti esterni e visite annuali alla conferenza e alla fiera CIPD

Programma di studi e moduli

Il programma di Master in Gestione delle Risorse Umane è strutturato attorno alla Mappa delle Professioni CIPD, coprendo tutte le aree essenziali della gestione strategica delle risorse umane. Studierai una combinazione di moduli fondamentali che sviluppano sia conoscenze teoriche che competenze pratiche in ambito HR, culminando in una tesi di ricerca incentrata su una problematica aziendale reale.

Gestione strategica delle risorse umane

20 crediti

Esplora il ruolo strategico della gestione delle risorse umane all'interno delle organizzazioni, esaminando come le politiche HR si allineano con gli obiettivi aziendali e contribuiscono al vantaggio competitivo in ambienti dinamici.

Diritto del lavoro

20 crediti

Copre il quadro giuridico che disciplina i rapporti di lavoro nel Regno Unito, inclusi contratti, discriminazione, licenziamento e il contesto normativo che influenza le pratiche delle risorse umane.

Guida, gestione e sviluppo delle persone

20 crediti

Si concentra sulle teorie della leadership, sulla gestione dei talenti, sulle strategie di sviluppo dei dipendenti e sulle competenze necessarie per gestire e motivare persone in modo efficace all'interno delle organizzazioni.

Relazioni con i dipendenti

20 crediti

Esamina le dinamiche del rapporto di lavoro, la contrattazione collettiva, la risoluzione dei conflitti, il coinvolgimento dei dipendenti e il ruolo dei sindacati nei luoghi di lavoro moderni.

Metodi di ricerca in gestione delle risorse umane

20 crediti

Un modulo dedicato ai metodi di ricerca che insegna ai professionisti delle risorse umane come condurre ricerche sulla gestione delle persone, analizzare i risultati, e applicare approcci basati sull'evidenza alle sfide delle risorse umane.

Tesi di dottorato

60 crediti

Un progetto di ricerca sostanziale in cui affronti un problema reale in un'azienda, applicando le tue conoscenze e competenze di ricerca per produrre un lavoro pratico e accademicamente rigoroso.

Moduli elettivi e specializzazioni

Gestione delle ricompense Progettazione e sviluppo organizzativo Gestione internazionale delle risorse umane Gestione delle risorse e dei talenti

Requisiti di ammissione

Il Master in Gestione delle Risorse Umane (accreditamento CIPD) accoglie candidati provenienti da un'ampia gamma di Il programma è aperto a candidati con un'ampia gamma di percorsi accademici. Non è necessario possedere una laurea in economia o management per candidarsi, e prende in considerazione anche candidati con qualifiche professionali supportate da una pertinente esperienza pratica.

Requisiti accademici

  • Qualifica accademicaUna laurea di secondo livello (2:2) del Regno Unito o equivalente in qualsiasi disciplina presso un istituto di istruzione superiore riconosciuto
  • Qualifiche professionaliSono ammissibili qualifiche professionali equivalenti supportate da un'adeguata esperienza pratica
  • Studenti maturiSono benvenute le candidature di studenti maturi (di età superiore ai 21 anni al momento dell'ammissione) con significativa esperienza pertinente esperienza
  • Qualifiche non standardI candidati con qualifiche non standard vengono valutati caso per caso
  • Iscrizione al CIPDTutti gli studenti devono iscriversi al CIPD come membri studenti entro un mese dall'inizio del corso

Lingua inglese Requisiti

  • IELTSPunteggio complessivo di 6.0, senza punteggi inferiori a 5 in nessuna delle sezioni.5
  • TOEFL (basato su Internet)94 complessivo, con punteggi minimi di Ascolto 17, Lettura 18, Conversazione 20, Scrittura 17
  • PTE Academic60 complessivo, senza punteggi inferiori a 51 in nessuna sottosezione

Documenti richiesti

Certificati accademici e titolo di studio Certificato(i) Dichiarazione personale che illustri le motivazioni e gli obiettivi di carriera Due referenze accademiche o professionali Certificazione di conoscenza della lingua inglese (se applicabile) Copia del passaporto (per i candidati internazionali)

Scadenze per la presentazione delle domande

Internazionale Candidati
Candidati del Regno Unito/Residenziali
Domande tardive

Per una consulenza personalizzata sull'ammissione, la verifica dei documenti e il supporto per la candidatura, Per favore contattare Uni4Edu

Borse di studio e finanziamenti

L'Università di Bradford offre una serie di borse di studio e supporto finanziario sia per studenti del Regno Unito che per studenti internazionali. L'università assegna ogni anno numerose borse di studio a fondo perduto in base al merito accademico, alle circostanze personali o alle difficoltà economiche. Contatta Uni4Edu per scoprire le opzioni di finanziamento a tua disposizione.

Borsa di studio globale

Una riduzione della retta universitaria applicata automaticamente all'iscrizione per tutti gli studenti internazionali autofinanziati che pagano le tasse universitarie e che frequentano corsi a tempo pieno idonei.Il premio si basa sulla nazionalità e non richiede una domanda separata.

Borsa di studio Keith Howard Emerald

Copertura completa delle tasse universitarie

Uno dei premi più prestigiosi dell'Università di Bradford, che offre due borse di studio post-laurea a copertura totale delle tasse per studenti eccezionali iscritti a programmi di Master a tempo pieno presso la School of Management.

Borse di studio GREAT

GBP 10.000

Offerte in collaborazione con il British Council, queste borse di studio sono disponibili per master post-laurea a tempo pieno e sono aperte a studenti provenienti da paesi selezionati.

Per informazioni dettagliate sulle tasse universitarie, per favore contattare Uni4Edu — vi guideremo attraverso i costi e le opzioni di finanziamento disponibili per questo programma.

Prospettive di carriera

I laureati del programma di Master in Gestione delle Risorse Umane sono ben preparati per ruoli senior nelle risorse umane in diversi settori. L'accreditamento CIPD del programma e l'orientamento pratico garantiscono lo sviluppo della credibilità professionale e delle competenze pratiche che i datori di lavoro apprezzano in un mercato del lavoro globale per laureati sempre più competitivo.

CIPD Accreditamento professionale
Top 3 Classifica del Servizio Carriere del Regno Unito
94% Laureati in corso di lavoro o studio

Potenziali ruoli di carriera

Responsabile/Direttore delle Risorse Umane Specialista in acquisizione di talenti Relazioni con i dipendenti Responsabile Specialista in apprendimento e sviluppo Consulente Risorse Umane Responsabile Sviluppo Organizzativo

Datori di lavoro per neolaureati

Asda Morrisons Horton Alloggi Università di Bradford Enti del Servizio Sanitario Nazionale (NHS Trusts) Società di consulenza per il reclutamento regionali e nazionali

Classifiche e riconoscimenti

L'Università di Bradford ha registrato un significativo miglioramento nelle classifiche nazionali e internazionali negli ultimi anni. La sua School of Management è tra le scuole di business d'élite a livello mondiale a detenere i prestigiosi tripli accreditamenti EQUIS, AMBA e AACSB. L'università è inoltre riconosciuta come leader nazionale in materia di mobilità sociale e inclusione.

Classifica universitaria mondiale QS
#511
2026
Classifica universitaria mondiale THE
#501
2025
Guida universitaria del Guardian
#69 (UK)
2026
Guida alle buone università del Times/Sunday Times
#86 (UK)
2026
MateriaClassifica CorpoClassifica
Indice di mobilità sociale HEPIHEPI#1 in England (2021-2024)
Economia e commercio EconomiaClassifica mondiale delle universitàTop 301-400
Accreditamento delle scuole di businessEQUIS, AMBA, AACSBTriple Crown
Inclusione socialeGuida universitaria del Daily MailUniversity of the Year 2026

Come candidarsi

Candidarsi a questo programma è facile con Uni4Edu. Il nostro team ti guiderà in ogni fase del processo, dalla preparazione dei documenti all'iscrizione finale.

1

Contatta Uni4Edu

Contatta il nostro team via e-mail o telefono. Valuteremo il tuo profilo e confermeremo la tua idoneità a questo programma.

2

Prepara i tuoi documenti

I nostri consulenti ti forniranno una lista di controllo personalizzata dei documenti richiesti e ti aiuteranno a preparare la tua candidatura.

3

Invia la tua candidatura

Uni4Edu invierà la tua candidatura per tuo conto e ti terrà aggiornato sui suoi progressi durante tutto il periodo di valutazione.

4

Ricevi la tua offerta

Una volta accettata, ti aiuteremo a comprendere la tua offerta e a organizzare il supporto per il visto, se necessario. necessario, e ti guideremo attraverso il processo di iscrizione.

Contatta Uni4Edu

corporate@uni4edu.com
+90 5435286292
+44 7868736984
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