Máster en Gestión Global de Recursos Humanos

¿Por qué estudiar esta carrera?

Complete con éxito el curso de Maestría en Gestión Global de Recursos Humanos y recibirá un certificado de membresía asociada de nivel avanzado 7 del Chartered Institute of Personnel and Development y una membresía asociada del Chartered Institute of Personnel and Development.

Esto le permitirá solicitar una mejora a miembro colegiado o miembro colegiado según su experiencia profesional. Ya sea que desee ingresar a puestos de recursos humanos junior o avanzar hacia puestos más senior, esta maestría le brindará las habilidades y el conocimiento para hacerlo.

Ocupamos el sexto lugar en el país en cuanto a producción de la mayor cantidad de directores ejecutivos y directores generales, según un estudio de Hitachi Capital Invoice Finance.

La maestría en Gestión Global de Recursos Humanos es el siguiente paso ideal para impulsar tus futuras oportunidades profesionales.

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Nuestra enseñanza se ofrece a tiempo completo, principalmente durante el día, y puede completarse en 12 a 15 meses. También se puede considerar una opción de estudio a tiempo parcial para estudiantes que trabajan o aquellos con otros compromisos conflictivos. Esta opción de estudio está sujeta a la aprobación del líder del curso, de manera individual. Hay dos puntos de entrada anuales para la admisión. Las fechas de inicio disponibles son enero y septiembre para garantizar la flexibilidad.

Analizarás las teorías de la gestión global de recursos humanos (incluida la estrategia y la práctica, que abarcan cuestiones relacionadas con la gestión de personas en diferentes culturas, el compromiso de los empleados, la gestión del talento y la legislación laboral). Esto se aplicará a empresas de todos los tamaños, desde empresas emergentes hasta grandes empresas multinacionales.

Desarrollaremos tus habilidades de pensamiento analítico y crítico para que puedas usar las teorías para resolver problemas prácticos y reales de recursos humanos en tu lugar de trabajo. También te ayudaremos a mejorar tus habilidades de investigación para que puedas elaborar una disertación de investigación o un informe de consultoría o realizar una pasantía. Estas evaluaciones abordarán los problemas de recursos humanos que enfrenta tu organización y cómo puedes abordarlos.

Hemos estructurado el curso de modo que su aprendizaje cumpla con todos los requisitos del Chartered Institute of Personnel and Development. Por ejemplo, las habilidades para el liderazgo empresarial se imparten y evalúan en los cuatro módulos principales.

Enseñanza

El personal docente de este programa de máster es muy activo en materia de investigación en las especialidades de investigación elegidas. Esto significa que te beneficiarás de sus perspectivas académicas expertas sobre los problemas importantes que enfrenta la profesión de recursos humanos en la actualidad.

Contaremos con ponentes invitados del sector privado, público y sin fines de lucro, así como consultores y autores de obras de gran prestigio, que contribuirán a su aprendizaje.

Se le anima a unirse a sus compañeros de estudios en el Chartered Institute of Personnel and Development North London y en otros eventos de la sucursal de Londres. Esto le permitirá desarrollar aún más su experiencia en recursos humanos y su red profesional de recursos humanos.

La alta calidad de la educación en nuestros cursos relacionados con CIPD significa que puede esperar los siguientes beneficios recomendados por el Chartered Institute of Personnel and Development:

• Un plan de estudios actualizado y de alta calidad
• Excelentes estándares de enseñanza y aprendizaje
• Fuerte compromiso y apoyo de los profesores
• Uso eficaz de conjuntos de aprendizaje en acción
• Un espíritu fuerte y una retroalimentación formativa beneficiosa