Lenguas y Recursos Humanos LEA (Máster)

Actividades específicas / competencias certificadas

- Movilizar los idiomas especializados de los países objetivo en el ámbito de los Recursos Humanos

- Gestionar equipos multiculturales en un entorno internacional

- Desarrollar políticas de RR.HH. alineadas con los objetivos estratégicos de la empresa

- Anticipar los cambios en el mercado laboral y las necesidades de competencias

- Gestionar los procesos de contratación, integración y desarrollo del talento

- Diseñar e implementar planes de formación y desarrollo profesional

- Apoyar a los directivos en la gestión de sus equipos

- Gestionar la comunicación interna para promover la cohesión y el compromiso.

Salidas profesionales

Sectores de actividad o tipo de empleo

El curso de Idiomas y Recursos Humanos se dirige en particular a los siguientes puestos:

- Puestos en la gestión de recursos humanos: International HR Manager, International Recruitment Officer, Training and Development Manager, HR Business Partner, etc.

- Puestos relacionados con la comunicación y las relaciones interculturales: International Gerente de Movilidad, Responsable de Comunicación Interna Internacional

- Puestos en consultoría: Consultor de Gestión del Talento, Consultor de Gestión Intercultural, etc.